שלןם כבוד הרב ברצוני לשאול יש לי עובדת שהוציאה חופשת מחלה בגלל הריון ובידוע חופשת מחלה המעביד משלם ולא גוף אחר והיא בראותה כי יש לחץ בעבודה אמרה לי שאם אני רוצה שהיא תבוא אשלם לה בנפרד חוץ מחופשת המחלה יוצא מזה שאני משלם לה פעמיים האם מותר לה לעשות את זה לקחת ממני פעמיים תשלום? מדובר באשת אברך בברכת שנה טובה

א. האם מותר לפנות לבית המשפט לתביעות קטנות כנגד חברות ציבוריות כגון חברת התחבורה דן או אגד.
ב. אני פניתי כנגד חברת דן לבית המשפט ופתאום אני מקבל זימון לבית דין ע"י חברת דן (השומרת שבת......) לבית דין בבני ברק (כנראה שגם הם יודעים שיש דין גרמא שבבתי דין פטורים ע"כ), האם אני יכול להמשיך בבית המשפט?
ג. אם צריך דווקא בית דין מי נחשב נתבע/תובע בענין?

שלום. אני לא עובדת ונמצאת בבית עם ילדי. בעלי עובד בעסק משפחתי ומקום העבודה מוציא תלושים על שמי אף על פי שאינני עובדת שם כדי להקל על תשלומי השכר למעונות של ילדיי שבמסגרות. האם מותר לנהוג ככה? וכן מה עליי לעשות? אודה לתשובה בעניין

בס"ד בעלי עובד במקום בו מחתימים כרטיס בכניסה לעבודה וגם בסיום העבודה. לעיתים בעלי יוצא באמצע העבודה ללא אישור (חבריו מגבים אותו והעבודה נעשית כך שיציאתו אינה מפריעה להתנהלות העבודה) לצרכיו האישיים וחוזר יותר מאוחר להחתים כרטיס. האם זה מותר? הערתי לו על כך כי אני חשבתי שזה אסור אך הוא לא שומע לי, כיצד עליי לנהוג כאשתו?

בס"ד לכבוד הרב שלום! לפני כ - 3 שנים עבדתי בתור מחנכת וכמורה מקצועית באותו ביה"ס. שנה לאחר מכן לא עבדתי שנתיים אח"כ עבדתי בתור מורה עם קבוצות קטנות בביה"ס אחר ושלוש שנים לאחר מכן -(שזה בעצם שנה זו גם לא עבדתי (רק מילוי מקום קטן) ב"ה תוך כדי כך ילדתי מס' פעמים, מה שהשפיע עלי בכך שעבדתי לא מסודר... בשנים שלפני השנה שהיתי מחנכת גם עבדתי בעיקר בקבוצות קטנות. (3 שנים בערך) בבי"ס אחר. אני לא יודעת אם המנהלת חושבת שהיתי מחנכת טובה או לא....

שלום לכבוד הרב,
(הערה: שלחתי את השאלה לרב נוסף)