יש לשאול את המעביד שלך, הגורם שאת חייבת לדווח לו את השעות, ושאת חייבת כלפיו, לסייע לאותו ילד, אם הליווי שלך הוא חלק מן הסיוע שאת חייבת לתת לילד, או גם אם אינך חייבת, אם הוא יכול להיות מוכר, כסיוע, נושא שכר, אז את רשאית לדווח על אותו זמן ולהשתכר בגינו. ואם לאו את פועלת כמתנדבת. אלא אם כן הורי הילד ירצו שתלווי את בנם, ויסכימו לתגמל אותך. אשר לדמי נסיעות, אף בתנאי העבודה שלך נאמר לך, שאת זכאית לדמי נסיעות חדשים הלוך וחזור, לפי תעריף של אוטובוס, אזי את זכאית לקבל דמי נסיעות לפי אותו תעריף, בין אם הוצאת אותו בין אם הוצאת יותר מאותו סכום, או פחות ממנו. אולם אם את חייבת לדווח על כל נסיעה, אז אינך רשאית לדרוש עבור נסיעה שלא הוצאת עליה הוצאה כספית. אם לא התנו עמך שתשתמשי דווקא בכרטיסייה, משמע שהם התחייבו כלפייך לשלם כרטיס אוטובוס, על כל נסיעה, ולכן אם קנית כרטיסייה, הרווח שלך, כשם שאם היא אבדה, ההפסד הוא שלך.